為進(jìn)一步加強(qiáng)公司內(nèi)部管理，夯實(shí)和提升工作發(fā)展績效，充分發(fā)揮公司員工在提升公司管理質(zhì)量上的主體作用，廣開言路，集思廣益?，F(xiàn)公司廣泛征集員工對提升公司管理質(zhì)量具有針對性、實(shí)效性的意見和建議，破解內(nèi)部管理上的突出問題。歡迎廣大員工積極參與，獻(xiàn)言獻(xiàn)策。對提出的意見和建議被公司采納的員工，公司將給予獎(jiǎng)勵(lì)。
為進(jìn)一步加強(qiáng)公司內(nèi)部管理，夯實(shí)和提升工作發(fā)展績效，充分發(fā)揮公司員工在提升公司管理質(zhì)量上的主體作用，廣開言路，集思廣益?，F(xiàn)公司廣泛征集員工對提升公司管理質(zhì)量具有針對性、實(shí)效性的意見和建議，破解內(nèi)部管理上的突出問題。歡迎廣大員工積極參與，獻(xiàn)言獻(xiàn)策。對提出的意見和建議被公司采納的員工，公司將給予獎(jiǎng)勵(lì)。
